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Die LeaderOS Kurs-Architektur.

Mehr als eine Challenge: die strukturierten Kurs-Pfade durch das System. Wie Challenge, Plus-Plus und die Kurs-Bibliothek zusammenhängen · und welcher Pfad zu welchem Lern-Ziel passt.

Von Wlad Jachtchenko · 10. Juli 2026

LeaderOS ist kein einzelner Kurs. Es ist eine Architektur aus mehreren Lern-Pfaden, die zueinander passen. Hier ist die Karte.

Pfad 01: Die 30-Tage-Challenge (Eingang).

Dreißig Tage strukturierter Drill, fokussiert auf deine zwei größten Hebel-Frameworks (basierend auf deiner Diagnose). Inklusive aller elf Frameworks als Bibliothek, WladBot 24/7, Zertifikat. Einmal-Investment 997 EUR, lebenslanger Zugriff.

Pfad 02: Plus-Plus (Continuous Drill).

Challenge plus 12 Monate Begleitung. Monatliche Live-Sessions mit Wlad, Drill-Channel für Cases zwischendurch, Challenge-Historie als Context-Layer. Für Senior-Manager die methodische Tiefe UND menschliche Identitäts-Arbeit wollen. 4 797 EUR einmalig.

Pfad 03: Spezial-Kurse (Vertiefung).

Nach der Challenge kannst du dich in spezifische Themen vertiefen: KI-Strategie für Mittelstand, Investor-Pitch-Vorbereitung, Firmenrede-Mastery, Konflikt-Drill. Jeder Spezial-Kurs ist 7-10 Tage Mikro-Drill in einem Sub-Thema.

Pfad 04: Team-Rollout (B2B).

Wenn ein L&D-Sponsor zehn bis fünfzig Führungskräfte gleichzeitig auf LeaderOS bringen will: strukturierter Rollout-Plan mit Pilot-Kohorte, Kickoff, parallel-laufenden Challenges, Reflexions-Runde. Wir bringen den Playbook mit.

Welcher Pfad zu welchem Lern-Ziel.

  • Skill-Lücke schließen: Challenge allein reicht.
  • Skill-Lücke + Identitäts-Begleitung: Plus-Plus.
  • Spezifische Sub-Skill (z.B. Investor-Pitch): Challenge + ein Spezial-Kurs.
  • Team-Mehrheit aufbauen: Team-Rollout mit Challenge-Kohorten.
  • CEO-1:1 mit Wlad direkt: Mentoring-Warteliste (auf Anfrage).

Wer aktuell unsicher ist welcher Pfad zu ihm passt: 30-Min-Beratung. Wir empfehlen ehrlich · auch wenn das heißt "fang mit der Diagnose an, schau in dreißig Tagen weiter".

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